Alternativa la creșterea salariului minim: impactul măsurilor fiscale asupra angajaților vulnerabili

Moderator
2 Min Citire
Sursa foto: PROFILUX IMAGES

Creșterea salariului minim conform directivei europene

Salariul minim pe economie va trebui să crească anul viitor, conform unei directive europene. În prezent, se analizează trei variante de majorare, în timp ce patronatele solicită înghețarea acestuia.

Controverse privind facilitățile fiscale

Se discută despre controversa facilităților fiscale de 300 de lei, de care angajații beneficiază fără impozitare. Cei cu un venit brut mai mare decât limita stabilită nu mai pot profita de această facilitate.

Impactul inflației asupra veniturilor

Inflația recentă a erodat majorările salariale de anul trecut. Salariul minim ar putea ajunge la 4.300 de lei brut, iar sindicatele propun o creștere de la 4.050 de lei la 4.325 de lei brut. Decizia finală va fi luată până pe 20 octombrie.

Calculul salariului minim

Dumitru Costin, liderul BNS, a exprimat că salariul minim ar trebui să reprezinte între 47% și 52% din câștigul salarial mediu brut. Astfel, pentru un venit minim de 4.325 de lei, venitul net lunar ar fi de 2.741 de lei, în timp ce pentru 4.330 de lei, venitul net ar scădea la 2.615 lei.

[ad_slot id="2"]

Scăderea salariului mediu brut

Conform datelor INS, salariul mediu brut pe economie a scăzut cu 200 de lei, ceea ce adaugă o presiune suplimentară asupra salariilor minime și facilităților fiscale existente.

În concluzie, discuțiile privind majorarea salariului minim și facilitățile fiscale evidențiază tensiunile dintre nevoile angajaților și cerințele patronatelor, având implicații semnificative asupra veniturilor și traiului zilnic al românilor.

Distribuie acest articol
Niciun comentariu

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *